Mariano Hoya ha analizado, en el marco de los cursos de verano de la Universidad Menéndez Pelayo (UIMP), los retos de la digitalización para la economía y el empleo

El Vicesecretario General de Política Sindical de UGT, Mariano Hoya, ha intervenido en un curso sobre “La transición digital: una oportunidad para la formación, la economía y el empleo”, donde ha abordado la “digitalización, impacto económico y transformación digital: ¿clave para la recuperación económica, el impulso al empleo y la equidad social?”.

En su intervención, en el marco de los cursos de verano de la Universidad Menéndez Pelayo (UIMP), Mariano Hoya ha señalado que “los fondos europeos dedicados a la inversión en nuevas tecnologías han puesto la digitalización en el centro del debate, pero”, ha advertido, “se pone mucho foco sobre el efecto de la digitalización en la economía y en la sociedad, y poco de los efectos de este vertiginoso cambio en los entornos laborales”.

En su informe: “Ante la nueva realidad de los incendios forestales”, el sindicato recoge la necesidad de aplicar políticas de desarrollo rural que luchen contra la España vaciada, fijen a la población, creen empleo y hagan de nuestro territorio uno menos inflamable y más resiliente al cambio climático. Para UGT, es fundamental reducir la brecha digital de las zonas rurales, mejorar las infraestructuras, dotar de más medios a los servicios esenciales y sensibilizar a la población sobre la importancia de la conservación del mundo rural

Con motivo del desastre natural de los incendios que asola nuestro país durante las últimas semanas, la Unión General de Trabajadoras y Trabajadores reclama una estrategia integral de lucha contra los mismos basada en la prevención. Nos encontramos ante un círculo vicioso donde el cambio climático intensifica los incendios forestales y estos, a su vez, aceleran el cambio climático.
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Tras los seis primeros meses de vigencia, los efectos positivos de la reforma laboral son claros: ha aumentado la estabilidad y la calidad del empleo, ha elevado el número de contratos, ha incrementado los derechos y las condiciones de vida y empleo de las personas trabajadoras y ha disminuido el desempleo, la precariedad, la desigualdad y los niveles de pobreza generados por las últimas reformas

Es, con diferencia, la reforma que ha tenido mejores resultados en los seis primeros meses de las últimas cuatro (2006, 2010, 2012 y 2021). Así lo demuestra el informe: “Primeros efectos de la reforma laboral de 2021. Golpe a la temporalidad y mejora de derechos”, elaborado por el Servicio de Estudios Confederal de UGT, que señala que la reforma laboral ha producido un fuerte aumento de la contratación indefinida, reduciéndose así de manera muy importante la tasa de temporalidad y elevándose el peso del empleo estable, y beneficiando más a algunos de los grupos poblacionales y ramas de actividad que tradicionalmente tenían condiciones contractuales más precarias. 

Desde UGT, instamos a los distintos gobiernos, central y autonómicos, a que adopten políticas que apuesten por el mundo rural y por reforzar los operativos de extinción, dotando a estos profesionales, de un marco regulatorio que les dignifique

Las altas temperaturas que estamos soportando, en esta segunda ola de calor, han vuelto a elevar el nivel de riesgo por incendios forestales a riesgo extremo en la mayor parte de la península. Estamos asistiendo a una simultaneidad de incendios, más de 30 activos, 2 de ellos que están arrasando España. Entre los más preocupantes destaca el incendio de la Sierra de Mijas en Málaga, el del Parque Nacional de Monfragüe y el de Las Hurdes en Extremadura. Pero también preocupan los 15 incendios activos que azotan Castilla y León o los incendios de Galicia, que han quemado más de 4.000 hectáreas.

Los salarios necesitan crecer y se deben incluir cláusulas de revisión salarial en todos los convenios para evitar la pérdida de poder adquisitivo de las personas trabajadoras. UGT mantiene que hay que seguir protegiendo a las rentas más desfavorecidas y atajar el aumento excesivo de los márgenes de las empresas de los sectores energéticos y de otros que están aprovechando la situación para especular y elevar sus beneficios. En este sentido, considera que las medidas anunciadas en el Debate sobre el Estado de la Nación van en la buena dirección. 
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UGT pide a las empresas que cumplan con la ley de prevención de riesgos laborales y adapten los horarios estableciendo pausas durante las horas en las que las temperaturas sean más elevadas. Asimismo, insta a que se refuerce la Inspección de Trabajo para controlar de manera eficaz el cumplimiento de la normativa.

Estamos inmersos en la segunda ola de calor de este año. UGT advierte que estas olas de calor son cada vez más frecuentes, intensas y largas debido a los efectos del cambio climático. Por eso, insta a las empresas a ser previsoras y establecer medidas para proteger la salud laboral, sobre todo en aquellos trabajos a la intemperie como; jardinería, limpieza viaria, obras de construcción, agricultura, entre otros; o en actividades desarrolladas en lugares cerrados con fuentes de calor, como cocinas, hornos, lavanderías, etc.